Mål, sammenlign og forbedre sikkerhetskulturen din

Sarah Hofmann
By: Sarah Hofmann Cybersikkerhet | 26 februar

Din organisasjons sikkerhetskultur spiller en stor rolle i hvor godt du kan forsvare deg mot phishing-angrep og datainnbrudd. Men hvordan måler og forbedrer man noe så uhåndgripelig som "kultur"

Det er her vår Security Culture-tjeneste kommer inn i bildet.

Vi hjelper deg med å forstå hva dine ansatte mener om IT-sikkerhet, hva som driver deres atferd, og hvor kulturen din står sammenlignet med andre. Deretter avdekker vi de grunnleggende årsakene og hjelper deg med å identifisere de beste neste stegene for å styrke sikkerhetskulturen og det menneskelige forsvaret.

 

Identifiser styrker og svakheter med 6 kulturdrivere

Sikkerhetskultur er ikke bare én ting - mange faktorer spiller sammen for å skape en sikkerhetskultur. Derfor måler vi på tvers av seks viktige kulturfaktorer.
 
For eksempel ser vi på aspekter ved kulturen som psykologisk trygghet (om de ansatte føler seg trygge på å innrømme feil) og tid (om de ansatte føler at de har tid til å prioritere sikkerhet). 

Å dele kulturen inn i flere kategorier gjør det enkelt å se hvor du gjør det bra, og hvor du bør fokusere innsatsen din.

 

Med vår tjeneste for sikkerhetskultur hjelper vi deg med å identifisere hvilke kategorier som gjør kulturen din sterk eller usikker.

 

Her er et eksempel på hvordan vi presenterer dataene for deg:

Security Culture Demo Report-2

 

Benchmark kulturen din opp mot andre

Så du har dataene om hvordan sikkerhetskulturen din er. Men hva gjør du med dem? Hvordan ligger din organisasjon an i forhold til andre?

Det kan være vanskelig å vite hva det betyr eller hva man skal gjøre videre uten å vite litt om hvordan andre gjør det.

Med våre benchmarkingdata kan du sammenligne resultatene dine med andre organisasjoner og få verdifull kontekst for å forstå resultatene dine. 

 

Få anonyme tilbakemeldinger direkte fra dine ansatte

Kultur involverer alle. Men for mange kan IT-sikkerhet virke veldig "enveis", der de ansatte bare følger instruksjonene fra lederne. Vår tjeneste for sikkerhetskultur hjelper deg med å etablere toveiskommunikasjon om IT-sikkerhet.

Dette er viktig fordi de ansatte kjenner de reelle utfordringene de står overfor. De trenger bare et trygt sted å dele tankene sine. 

Med vår 2-minutters anonyme undersøkelse kan de ansatte legge igjen kommentarer om sine erfaringer med IT-sikkerheten i organisasjonen. På den måten får du ærlig innsikt som du sannsynligvis ikke ville fått ansikt til ansikt.

Dette gir deg en fordomsfri måte å høre direkte fra teamet ditt på.

 

Styrk sikkerhetskulturen

Når resultatene er klare, lar vi deg ikke gjette. Vi går gjennom funnene, gir deg årsakene til eventuelle lave poengsummer og gir deg praktiske forslag til hvordan du kan forbedre sikkerhetskulturen over tid. 

Styrk sikkerhetskulturen

Du får alt dette via direkte støtte fra oss, for å sikre at du når kulturmålene dine.

 

Begynn å bygge en sterkere sikkerhetskultur i dag

Vil du se hvordan det fungerer?

Meld deg på en gratis prøveperiode og kom i gang i dag!